Home | Coaching desarrollativo |

COACHING DESARROLLATIVO

LA DISCIPLINA DEL COACHING COMO DESARROLLO PERSONAL Y PROFESIONAL

Es más que probable que hayas llegado hasta aquí buscando a través de alguno de estos términos: “Coaching Granada”, “Coach Granada” o tal vez “mejores coaches Granada”. Una vez aquí, podemos ayudarte a que encuentres el mejor servicio coach de Granada.

Algunos autores definen el coaching como LA DISCIPLINA DEL CAMBIO, ya que es una metodología que favorece un cambio vital, permitiendo potenciar la mejor versión de una persona, para liberar todo el potencial que llevamos dentro.

Existen varios tipos de coaching. Los principales son:

Humanista: más centrado en la persona, en sus virtudes y potencialidades. El foco no se pone en unos objetivos concretos a lograr. El foco más bien reside en un proceso de autoconocimiento que lleve a la persona a lo mejor que pude llegar a ser.

El coaching humanista está centrado en la persona para potenciar su mejor versión a través del autoconocimiento

Ontológico: muy relacionado con el humanista, es una disciplina que utiliza el lenguaje como principal herramienta. Así, su objetivo es lograr que la persona tome una conciencia de vital importancia en su vida. Desde dicha cociencia podrá cambiar lo que no funciona.

La principal herramienta del coaching ontológico es el uso del lenguaje para hacer fuerte tomas de conciencia

Ejecutivo: más orientado al mundo del management, la gerencia empresarial y los equipos de trabajo. Es así que está orientado a elevar el rendimiento de un equipo y a mejorar el liderazgo dentro de una empresa.

el coaching ejecutivo está orientado a mejorar el rendimiento de las empresas, así como la efectividad de sus trabajadores/as

Cercitivo: muy centrado en el resultado. Utiliza técnicas de alto impacto. Esto provocan un estado de ánimo elevado en la persona, para lograr objetivos muy exigentes.

El coaching coercitivo utiliza técnicas de alto impacto para lograr un estado de ánimo muy elevado

El coach es una figura cada vez en más auge por su potencialidad y versatilidad

Sistémico: no trabaja sólo con la persona, sino también con el sistema que la rodea. Tal es así, que analiza puntos del entorno que potencian y puntos tóxicos que le limitan a la persona en la consecución de sus objetivos.

el coaching sistémico analiza los diversos elementos que forman parte del entorno de la persona, detectando factores potenciadores y limitadores

Al ser una disciplina relativamente novedosa y en creciente auge, el coaching se experimenta en multitud de campos tanto personales como profesionales. Es así como ha surgido en lo deportivo, el mundo educativo o el organizacional, por poner algunos ejemplos.

Con todo, la perspectiva que desde aquí consideramos más adecuada por el respeto que proporciona a la persona, es la del coach humanista, también llamado europeo.

El coaching humanista, también llamado coaching europeo, es el que más respeto implementa por la persona, sus tiempos y necesidades

Si estás interesado/a en recibir sesiones de coaching en Granada, nuestra recomendación es ALTEA PSICÓLOGOS por el enfoque de respeto que implementan en todo momento y su amplia experiencia en sesiones de coaching.  

Además, como profesionales de la psicología en Granada con más de 25 años de experiencia, en ALTEA PSICÓLOGOS saben fusionar esta disciplina con el amplio abanico de herramientas que ofrece la Psicología Clínica. Un combo terapéutico a través del cual podrán guiarte para encontrar la mejor versión de ti mismo/a.

Déjanos tu comentario